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个人基本盘情况：
- 坐标西安，学历本地某 211 非科班，年龄 38 ，已婚有孩，有房有车无贷，暂时无经济压力。
- 疫情后就职于一个传统制造业的公司，薪资到手 5K+。
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关于目前工作内容：在这家公司，实际工作内容是 “传统运维 + 运维开发” 的混合体，一方面是制造业关键系统软硬件的运维（ PLM 等）；另外一方面是内部项目的运维开发工作。
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个人能力方面杂而不精：
- golang/python 有一定基础，用 gin 或是 flask 给公司上线了一些小而简单的全栈项目，能跑就行，代码规范性什么的就不用苛求了
- K8S 相关会一点，解决现有业务系统无法高可用时候搭建过，上了一两个无关紧要的业务系统到集群，关键系统由于领导层沟通问题没有上；
- prometheus/grafana 较熟悉，一手搭建起来做过告警模板黑白盒什么的；
- Linux/容器/网络，说不上多精通，相对来讲扎实一些，自己用 arch 也挺久了，一些问题也能很快定位解决，容器从 docker 到 podman 再到 containerd 也都熟悉
- AI/LLM 落地简单做过，大模型火起来公司也跟着做了一些尝试，不同方式部署了一些大模型，也提供了一些给开发部门用的 API ，也写了中间件，用 Transformers 库做过重排序模型等的部署，搭建了一套完整的 RAG 流程
- 关于自动化，没有 Jenkins ，写过一些胶水代码整过一些业务流程自动化
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想走的原因：
- 以前是钱少事少离家近，现在变成钱少事多离家远。一个人干几个人的活（运维+开发+打杂），心里失衡。
- 年轻时候不懂事，不是在玩就是躺平，得过且过，现在后悔了，而目前这工资成长期望几乎为 0 ，也不够以前闲了，同时要为以后多做打算了
- 38 已经错过很多了，不想一错再错。
- 家人要么中立，要么支持，经济上也能兜底，至于外包被诟病的福利差、正式员工的歧视我觉得都不是问题
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真心请教各位：
- 考虑 1 月底前提离职，是不是为了赶上金三银四必须这么做？
- 目前想往云原生/DevOps 方向靠，看了 BOSS 上要求，春节假期想考个 AWS SAA-C03 ，这个在招人公司眼里有用么？
- 目前想法是进外包，请问西安这边的大外包（软通/中软等），有哪些是相对不那么卷的？有没有需要避雷的坑？
- 进外包干一两年，找机会跑路机会是不很小了
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yedkk 2 天前 via Android  4
你会这么多东西才 5k ，这世界癫的我有点看不懂，你要是会包装，到一线，翻个六倍八倍都有可能。
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defunct9 2 天前
cka+cks 吧，saa 需要去实践，aws 的东西跟开源的根本不同，到处是坑。
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thirtysevensls 2 天前
什么玩意 5k ？？？哥们这也太卑微了吧 wc
我理解 - 金三银四跟提离职没啥必然关系（就看怎么交接而已，如果 7 天能全部交接完跑路那真的等找到再提都行） - 这个证书没搞过，但是如果是结合后面那点来看，外包公司可能会有点用？（用人资质上，实际上还是要看技术能力，云原生就脱不开 k8 了，还是要懂且摸过，毕竟都外包了肯定没啥正统培训，上岗两眼一闭就是干了（笑）） - 哥们，后面的我实在没办法回答你，只是我担心你真的会被年龄歧视 我觉得 1 楼说的对，包装一下去一线也不至于这么难绷 |
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linuxsir2020 2 天前
对面就是中软, 哥们打消外包想法吧.
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mrzx 2 天前
年龄歧视是必然的，这个年纪能不能进去就已经是很大的未知数了
此外，你没有负债是你最大的优势，比你小 10 岁，但还有十几年房贷要还的，那个才是最惨的。年纪比你小 15 岁都没用。。。 反正没负债，去试试看吧，反正你现在犹豫的是，一旦进入不稳定的外包后。你在想回来就能难咯。。想清楚。。 你就是不甘心你这辈子就这样了。。。这才是你心里最大的写照 反正如果是我，我肯定在这个经济环境不好的情况下先苟着，然后找其他方面创造收入(你要是一个月副业能多增加个 1~2 万元收入，你还会有现在这个想法？)。活多？不存在的，我就拖，按我自己的节奏干活，骂就骂呗，你去外面花 5000 元找一个像我这样什么都会的来？做梦呢 进外包以后转正或跳槽，或者去一线大厂，想屁吃呢，那机会比买彩票还低，只有低技术含量的活才会交给外包去做. |
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op351 2 天前
楼主为啥不骑驴找马找个薪资高点的工厂 或者往管理岗转型 而是想转行？
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leegradyllljjjj 2 天前
别干了，这薪资在西安，不如卖肉夹馍
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zljklang 2 天前
38 出来还能找到工作，不如待在公司恶心领导，辞退还能拿到点钱
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zhangrandl 2 天前
肯定是不建议，你这个岁数，简历又不亮眼，人家凭啥要你呢？要么你足够便宜，但是你肯定不乐意，要么你足够牛逼，但是你简历也体现不出来
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craftsmanship 2 天前 via Android
外包能谋求什么发展。。
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quqivo 2 天前
要不先面试看看呢
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FlytoSirius 2 天前
我也不是年轻人,
所以看楼主这状况, 其实我也不太建议再去外包. 外包大都是刚毕业几年的年轻人在那混经验. 你这年龄进去, 别说和正式员工, 就是和同是外包的同事都会不太舒服. 何况两年后, 你还是得走. 所以, 个人认为, 要么留着谋划升职, 要么慢慢准备找比较不错的公司. |
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shimotsiki OP @yedkk 西安薪资低，而且这些也是边工作边学的
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diudiuu 2 天前
那个 aws saa 证书可以考，建议你看下外企招聘，他们专门有招 devops 的公司还不低，他们挺看重那个证书的，国内的估计很多人都不知道那个有啥用。你考那个证书是助理级，建议直接考高级的。
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shimotsiki OP @defunct9 看到云运维岗位要求都有提到，想着没太多经验考一个增加以下成功率，cka 和 cks 我这现在完全没有场景
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shimotsiki OP @thirtysevensls 暂时西安动不了，不是一个人的时候想去哪去哪了。年龄歧视的话，这么大年龄有些东西是不在乎的，只关注实际利益
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shimotsiki OP @linuxsir2020 细说，到处是坑么
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shimotsiki OP @mrzx 一开始就没想着什么转正、大厂，只是现在这份工作性价比实在太低了，为了求稳一直苟着直到被煮熟恐怕也不是什么好结局。至于副业有在考虑，不过目前的工作让我没法有太多时间发展副业，这也是跑路原因之一。
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shimotsiki OP @op351 本来是在骑驴找马的，这行情看了几个月了招聘岗位少的可怜，而且最近越来越难干了
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shimotsiki OP @leegradyllljjjj 唉，西安实际 4-6k 的工作最多吧
@zljklang 不至于，拖着对我又没好处，工作的话只要肯放低身价肯定有的 @zhangrandl 感谢建议，想来也就看我能接受多便宜的价格了 @craftsmanship 不好意思用词有点空泛，大概是职业生涯的发展？正式的进不去，不走外包现在只能苟到退休，目前也不是好苟的，想起码进步一步算一步 |
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shimotsiki OP @quqivo 面过几个非外包的，没下文，外包倒是没面过，这几天试试
@FlytoSirius 升职不太可能，不错的公司在找了，一直都没什么机会，这才考虑外包，主要是现在的工作实在有点干不下去了 @diudiuu 是的，考虑慢慢不知道是否有机会能进外企的外包（尤其制造业，西安似乎还是很多的）。至于证书可以先考个 SAA 通用性强，短期内也能考下来，专家级不仅难，目前也没实战环境 |
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coefu 2 天前
西安没道理比长沙更拉胯啊
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quqivo 2 天前
如果没啥经济压力的话，感觉还是可以换的，5000 不管在哪个城市都是偏低的，我们那小县城办公室文员都 4000+了，好歹是互联网 总有那种不太歧视年龄的公司 多面就行了
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coefu 2 天前
@shimotsiki #18 还是搞个 cka 有利一点，一般驻场还是优先看重的。
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shimotsiki OP |
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coefu 2 天前
@shimotsiki #28 cka 本身就是入门级别的，再深入一点，你可以看这本书 https://book.douban.com/subject/35424872/ 和 https://github.com/Coefu/core_kubernetes_cn ， 后者把那些插图看懂了，几乎就到了能用熟练使用的边界线了。接下来做 crd&operator ，看 https://book.douban.com/subject/35498478/，第一章可以忽略，去看原版，实际上就是基于事件触发，只是他没翻译出原本的理念。
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uCharles 2 天前 1
和我情况有些类似，根据我的情况，我是这么建议。
1 、先别裸辞，裸辞后可能几个月都找不到工作。但是如果家里可以兜底，那你可以裸辞给自己上点压力，背水一战 2 、裸辞后先自己写一份简历，然后花钱包装简历，这一步很重要！！！包装高大上一点，别心虚，谁也不知道你都做过啥 3 、看面试题、背面试题、找面试视频看，做笔记，一个都不能少，同时对着简历写逐字稿，整理出可能问出来的问题 4 、在你目标城市之二开始投简历面试，及时整理面试问的问题，背背背，多投多面，不管人家啥要求你都答应，主要是赞面试经验，别的不重要 5 、觉得自己面试经验攒到了，面试问到的问题也基本上都能答出来了，可以尝试在你最想中的城市投简历 6 、你的优点是稳定，但是工资流水不高 7 、面试的时候，要自己写一个自我介绍稿子，很重要 8 、招聘软件上打招呼的语言要改一下，让人一下子就想约你面试那种 9 、其它的暂时想不到了。。。 其实年轻的时候能经常跳就经常跳，不然年龄大了真的很难 |
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qbmiller 2 天前
咱们公司类似，我看你们公司是有软件团队的，你可以往那开发发展，或者行业咨询顾问。
搞好关系，真可以的，跟领导弄好关系！！！。 我这 40 多的开发好多，70 后都有(不过是顾问了) |
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shimotsiki OP |
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shimotsiki OP @thirtysevensls #3 提离的话大概率要 1 个月才能走，而且公司春节通常会多放 1-2 周...
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leonlx 2 天前 via Android
我之前也是制造业，大龄转行，现在在外包。不过人在北京，收入还凑合，只是不知道能干几天……
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Jonchil 2 天前
你会这么多，多找找大制造业的工作吧，几个外企汽车制造业巨头，或者半导体制造业大厂（这两个行业不正规的话肯定出质量问题。。。），你这水准包装一下应该很容易的呀，10K 一点问题都没有的。
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op351 1 天前
@shimotsiki 我是从外包转到制造业的
起码就我待过的外包来说 想有技术提升的可能性很低 多数时候都是在不同的屎山项目下面打杂 所以需要人对新事物的适应性很强 要学的快 技术栈转的快 这就导致外包喜欢应届生 喜欢搞年龄歧视 不尊重资历长的技术人员 公司喜欢应届毕业生 好塑造 而且外包的活儿基本换人来都行 不存在没你不行这一说 公司对项目的管理就趋向于所有的干活岗位说换人就换人 项目到 deadline 来不及收尾了 就往里塞人 然后项目混乱 烂尾 |
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systemGuest 1 天前
我觉得你应该考虑创业，摆摊都行，因为年纪真的太大了。
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shimotsiki OP @leonlx 兄弟，看你经历增加了点信心。能干几天我倒是觉得，能做的就是过好当下，除了公务员哪个不是说裁就裁，又有多大区别呢
@Jonchil 原本目标是这些工厂，发现招聘软件上很少，一般是不是不发招聘软件上？那渠道是官网或 LinkedIn ？ @op351 我的思路是同是制造业的岗位这段时期不好找，先找个外包做着，找机会看行情苟着，现在的工作干不下去有暂时找不到好的 @systemGuest 创业我持谨慎态度，经济没啥压力前提是不乱霍霍，摆摊也算一条出路 |
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idragonet 1 天前
211 学历 薪资到手 5K+ 晕了！ 我自考大专深圳年包也 20W+
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shimotsiki OP @idragonet 惭愧，最开始是去了一个不相关的国企，没学到任何东西，年龄大了被裁出来找到的现在的工作
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idragonet 1 天前
@shimotsiki #41 我 83 年的，当初去电信做合同工做了快 8 年，年薪 3W+，到了 30 谁时候鼓起勇气离开了，现在深圳制造业； 工作+外快=年 30W+
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linuxsir2020 1 天前
@shimotsiki 哥们在西安，抖音没刷到过某软维权 ？
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shimotsiki OP @idragonet 我醒悟的太晚了，一转眼都快奔 4 了，这两年仅剩的勇气再不用就没了，希望也能像层主一样有个好结果
@linuxsir2020 感谢。很少刷抖音，觉得浪费时间...既然哥们提到，我避一下 |
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thirtysevensls 1 天前
@shimotsiki emmm 离春节也没多少天了，把能休的假期都休完再 run 感觉会更爽一些，春节少说也是好多天带薪假期
不过看大家的建议，我倒是感受到了外包的难顶（没去过外包真的不知道，只听段子听得多） 不管怎么样，祝福 bro 后续找到好的出路 |
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shimotsiki OP @thirtysevensls 外包是不得已的选择，只是这里跑路要一个月....春节休完再提，真的能走要到 4 月份了，怕错失 3 月的机会，如果只考虑外包倒是全年都要。另外工厂今年订单不多，眼看着有概率放个长假，实际要走可能更晚，要么就是春节期间提离职，交接会有一些问题
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thirtysevensls 1 天前
@shimotsiki 诶兄弟也是不容易，我其实今年过完年回来也提离职，不过我确实年纪还算小，看到你的经历之后更加坚定跑路。
我现在就是在做 Devops ，在一家“伪外企”（外籍华人老板）手下做 Devops Leader ，不过公司我感觉很快就也要没了，所在行业不景气，高层的决策乱七八糟导致不赚钱，现在也没有了职业前景和成长空间。所以早点 run 了好 我们这边其实也是一样，run 要一个月的时间，不过这一个月的时间也没啥活干就是 |
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SbloodyS 1 天前
西安的薪资这么低啊。。。可怕
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shimotsiki OP |
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